Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890)
2021年度社会責任報告
二〇二年三月
レポートの概要
本報告は真実、客観、誠実の原則に従い、 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 2021年度に企業自身の発展を実現すると同時に、社会責任と社会持続可能な発展の重要な情報を積極的に履行し、振り返った。
報告書は2021年度に会社が持続的な発展を実現すると同時に、社会責任の具体的な活動を積極的に履行し、株主と債権者の権益保護、従業員の権益保護、顧客と供給者の権益保護、安全生産と環境保護、公共関係と社会公益事業などの面での仕事を詳しく紹介した。各利害関係者と会社との理解と連絡を強化することを目的としています。
会社名説明：説明と読みやすくするために、「 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 」は本報告書の中で「 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 」、「会社」で表し、「福建 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 新エネルギー材料有限会社」は本報告書の中で「子会社」で表し、「四川 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 新エネルギー源材料有限会社」は本報告書の中で「持株子会社」で表している。
報告組織範囲:会社及び傘下子会社。
報告期間:本紙期間は2021年1月1日から2021年12月31日までで、一部の内容は適度に前進している。
レポート発行サイクル:会社の社会的責任レポートは年度レポートです。
報告データ説明：本報告書に開示された経営データは監査された＊＊＊ Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 年報に由来し、年報との出入りがある場合、会社年報を基準とし、その他のデータは会社内部統計から得られる。報告参考基準:本報告書は「深セン証券取引所上場企業社会責任ガイドライン」及び「中国企業社会責任報告作成ガイドライン」を参照し、会社の実際の状況と結びつけて作成した。報告書の発表形式と解読:本報告書は電子版の形式で発表され、会社の公式サイトに登録してください。http://szsxf.cn.powder.com.cn.と巨潮情報網http://www.cn.info.com.cn.。
報告改善方向:会社の社会責任指標体系を健全にし、会社の社会責任業績をより完全に開示する。報告の表現方式を改善し、利益関係者の期待により効果的に応える。
一、会社概要
Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) は深交所創業板上場会社で、株式略称 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 、株式コード Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) です。
会社は2009年6月に設立され、深セン市宝能科学技術園に位置し、リチウムイオン電池用ハイエンドグラファイト類、シリコン炭素類負極材料とグラフェンなどの新型炭素材料を研究開発、生産、販売するハイテク企業である。製品は天然黒鉛及び人工黒鉛などの伝統的な黒鉛類負極材料、次世代シリコン炭素類及びチタン類非黒鉛類負極材料、及びグラフェン及び炭素繊維などの新型エネルギー材料をカバーする。会社は中国外の先進的なリチウムイオン電池負極材料方案のプロバイダで、出荷量は長年連続して世界の前列に位置し、製品は新エネルギー自動車、エネルギー貯蔵発電所、消費電子、電動工具、電動自転車などの多くの分野に広く応用されている。現在、会社は2大黒鉛負極材料の生産基地を持っており、年間生産能力は12万トンを計画している。このうち、完全子会社の福建 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) は福建省永安市に位置し、敷地面積は480ムーで、年間生産能力は6万トンを計画している。持株子会社の四川 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) は四川省遂寧市蓬渓県に位置し、計画面積は400ムーで、年間生産能力は6万トンを計画している。
リチウム電池負極材料の分野では、会社は業界をリードする核心技術を持っており、主なメンバーは清華大学、中科院などの有名な院所から来ており、清華大学、重慶大学などの有名な大学院生の実践基地となっている。会社及び子会社は前後して「深セン市科学技術発明二等賞」、「福建省科学技術進歩賞二等賞」、福建省「専精特新」企業認定、「福建省級企業技術センター」などの栄誉を獲得し、自主的に研究開発し、授権特許55項目を持っている。
2021年度、会社及び子会社は積極的に社会責任を履行し、細部から出発し、実事から着目し、社会責任を日常生産経営の各方面に体現し、法律法規、社会公徳、商業道徳を終始遵守し、株主、取引先、従業員の利益を常に行動の基準と見なし、精進の理念で、誠実さと責任の態度で、お客様に安全で良質なリチウムイオン電池負極材料を提供します。
二、株主と債権者の権益保護
会社のガバナンス構造、内部統制制度を完備し、情報開示義務を厳格に履行し、投資家関係管理を強化し、株主に積極的に報いることは会社が株主権益保護を行う重要な道であり、全体の株主の合法的権益を保証する。
(I)会社の管理及び内部統制を完備し、企業の規範運営を促進する
会社は「会社法」、「証券法」、「上場会社管理準則」、「深セン証券取引所創業板株式上場規則」、「深セン証券取引所創業板上場会社規範運営ガイドライン」などの法律、法規の要求に厳格に従い、公共司法人の管理構造を絶えず改善し、会社の内部管理とコントロール制度を確立し、健全にしている。会社のガバナンス活動を深く持続的に展開し、会社の規範的な運営を促進し、会社のガバナンスレベルを高めた。
会社は《会社定款》を基礎にして、《株主総会議事規則》、《取締役会議事規則》、《監事会議事規則》などを主な構造とする規則体系を創立して、株主総会、取締役会、監事会を権力、意思決定と監督とする機構を形成して、管理層との間で権力と責任がはっきりしていて、各司の職、有効なバランス、科学的な意思決定、運営する法人ガバナンス構造を協調し、株主全体と債権者の合法的権益を確実に保障する。
2021年に会社は2回の株主総会、5回の取締役会、5回の監事会を開き、会社の独立取締役は前後して報告期間内に開かれた5回の取締役会に関する事項に対して独立意見を発表した。会社の株主総会は法律法規と会社定款などの規定に厳格に従って開催され、すべての株主を平等に扱い、株主が株主総会に参加するために便利を提供し、株主の権利を十分に行使させる。取締役会の下に設置された監査委員会、報酬と審査委員会、指名委員会、戦略委員会の4つの専門委員会は、取締役会の職能の十分な実現を確保することができ、取締役会の意思決定に科学と専門の意見と参考を提供した。監事会は自分の職責を真剣に履行し、会社の重大事項、財務状況及び取締役、役員が職責を履行する合法的なコンプライアンスを監督する。独立取締役は独立し、客観的、公正に職責を履行し、報告期間内の歴代取締役会会議と株主総会会議に出席または委託し、取締役会議案を真剣に審査し、会社の経営と発展のために合理化の意見と提案を提出した。
(II)公平な情報開示、投資家の利益の維持
会社は「会社法」、「証券法」、「深セン証券取引所創業板株式上場章制度の要求に厳格に従い、情報開示義務を確実に履行し、取締役会秘書が情報開示管理事務を担当する。
情報開示の真実、正確、完全性を確保する。
会社は投資家ホットライン、投資家ポストを設置し、投資家のコンサルティングを受け、現場を訪問し、会社のウェブサイトに投資家関係コラムを設立した。同時に、会社はずっと投資家関係の維持を重視し、投資家の疑問にタイムリーに答え、投資家が会社の経営管理に対して提出した提案と監督を謙虚に受け入れている。2021年度、会社は128件の公告と書類を公開し、深セン証券取引所を通じて投資家の問題に返信しやすい計201件を発表した。広範な中小株主の意見と提案に耳を傾け、投資家が注目している問題に対して質疑応答を行い、会社の関連情報を積極的に伝え、資本市場の会社に対する理解と承認を深めた。以上の措置を通じて、会社は投資家と会社の間の規範、直接、迅速な交流とコミュニケーションルートを確立し、会社の規範運営レベルを高め、投資家、特に中小投資家の合法的権益をよりよく保護し、会社と投資家の間に良好な相互作用の雰囲気を形成することを促進した。
2021年4月、会社は2020年度のネット業績説明会を開催し、会社の理事長、総経理、取締役会秘書兼財務総監、独立取締役、推薦代表者と投資家は率直な相互交流を展開した。
会社の取締役会秘書は投資家の訪問接待の仕事を担当し、投資家関係管理の書類の創立と保管を積極的に行い、個人投資家、機構投資家、業界アナリストなどの関係者を合理的に、適切に手配して会社に調査研究を行い、関連情報の秘密保持の仕事を確実に行う。
これまで、 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) は真実、正確、完全な情報開示の原則を堅持し、タイムリーかつ客観的に投資家に会社の情報を開示し、会社の経営運営と情報開示の透明性を高め、株主の合法的権益を積極的に保障してきた。
(III)利益を合理的に分配し、株主に積極的に報いる
企業規模の急速な成長、企業経済効果の着実な成長を実現するために努力すると同時に、会社は利益状況と生産経営の発展需要に基づき、投資家に対する合理的なリターンなどの状況と結びつけて、長期的で相対的に安定した利益分配方法と確実に合理的な配当案を制定し、株主に積極的にリターンした。
2021年5月12日、会社の2020年度株主総会は2020年度権益配分案を審議・採択した。会社の2020年度利益分配予案は現金配当を分配する予定で、2020年度に上場会社の株主の純利益45305410元に帰属する22.00%を占めている。三、従業員の権益保護
会社は終始“人を本として、ただ使うのです”の管理理念を貫徹して、規範的な管理制度と健全な報酬体制、公平な選抜メカニズムで、全体の従業員の利益を守って、全体の従業員の価値を尊重して、従業員を会社の発展の前進の道の上の重要な助力と見なして、企業の文化の基礎の中で不可欠な財産と宝物。
(I)労働保障を健全化し、職業訓練を完備する
従業員は会社の急速な成長と成功の助力であり、報告期間内に会社と子会社は「労働法」、「労働契約法」などの法律法規の要求を厳格に遵守し、法に基づいて従業員と労働契約を締結し、合法的な労働関係を確立し、従業員のために養老、医療、失業、労災、出産などの社会保険を納付し、住宅積立金を納付する。従業員の合法的権益を確実に守る。従業員が年休暇、結婚休暇、帰省休暇などの休暇を享有することを確保し、特に女性従業員が産検休暇、産休と授乳期休暇などの合法的権益を享有することを厳格に保障する。報酬制度を持続的に確立し、完備させ、科学化、システム化、規範化の報酬体系で、企業の安定した発展と同時に、人材の維持、肯定と激励を実現し、最終的に企業目標と従業員個人の発展目標の協調を実現する。
会社は絶えず人的資源管理関連制度を完備し、職場、業績報酬、知識備蓄、技術含有量などの面で協調的な管理体系の構築に努力し、人為本位、分業、経験共有などの方式で適切な人材が適切な職場で力を発揮することを確保する。会社の従業員に対する訓練制度を完備し、報告期間内に、会社と子会社は不定期に会社の異なる職場の従業員に対して対応訓練を行い、新入社員に対して安全職業健康教育を行い、生産部門の従業員に対して安全生産教育を行う。
2021年会社の研修計画の完成率は100%に達し、研修満足度は100%に達し、課程数は93門(会社級研修課程47門、部門研修課程46門)に達し、研修時間は68時間に達し、参加者は198人だった。その中の課程内容は主に:新入社員の安全職業健康教育、環境保護法規及び有害物質管理訓練、従業員の職業道徳規範、品質基礎認知訓練、IATF 16949:内部審査員訓練などを含む。
2021年7月、子会社福建 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) は2021回の蓄電池の育成訓練を展開し、新卒者が会社の企業文化を迅速に学び、各部門の職場の内容と仕事の流れを熟知することを助け、新しい力が Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) 大家庭に急速に溶け込むことを促進する。
執行力があり、責任があり、活力があり、規律のある「四有」チームを作るために、子会社は2021期の新入生、新入生、昇進した管理職からなるチームを組織し、一緒に開拓に参加した。カリキュラムは「実行レベル」と「心理状態レベル」に焦点を当て、チームが「結果思考」の導き意識を確立すると同時に、チームの協力と責任意識を重視することを育成する。
(II)福祉待遇、人文配慮
従業員の日常生活の細部において、会社も同様に高度に重視している。会社は従業員のアパートを配置して、従業員は無料で入居することができます;生活エリアにはバスケットボール場、バドミントンコート、ジムなどの娯楽エリアがあり、従業員が仕事の合間に健康的な生活を楽しむことができるようにしています。また、会社は従業員のために地方人材マンションを申請し、住宅補助金を提供するなど、従業員、特に地方従業員の宿泊問題の解決を最大限に支援している。医療保障の面では、会社は労働と逸逸の結合の観念を持って、絶えず従業員の保障システムを完備して、法律法規に厳格に従って従業員のために養老保険、医療保険、労災保険などの5つの保険と1金を納める以外に、会社は定期的に従業員を組織して健康診断を行って、いつも従業員の健康と心身の健康に関心を持っています。
2021年10月、子会社福建 Shenzhen Xfh Technology Co.Ltd(300890) は従業員食堂を再開し、従業員に3食と夜食を無料で提供し、従業員に衛生的で健康的で、快適で秩序ある食事環境を作り上げた。
四、顧客、供給者の権益保護
会社は積極的に業界の発展のチャンスを把握して、上下流の産業チェーンと共同で成長して、努力して企業と取引先、サプライヤーのウィンウィンを実現します。報告期間内、会社は社会責任の履行を堅持し、合法的に規則に合致して経営し、科学的に安定して発展し、誠実で安全な生産、自主的に革新して研究開発し、社会責任の履行の信念を企業の生産経営管理に溶け込む。
（Ⅰ）顧客権益の保障
会社は終始誠実さを本とし、製品の品質とサービスの品質を保証し、顧客の合法的権益を確実に維持し、顧客に良質な製品を提供するよう努力している。コンプライアンス経営、リーン研究開発、下流顧客との産学研協力を重視し、製品の研究開発、製造と集積統合を通じて、顧客に信頼できる品質、良好な価格比優位性、および完備したアフターサービスの製品と解決方案を提供し、良好な企業口コミを確立した。厳格に加工から完成品までの品質の一環を制御し、同時によりよく保証するために
