2021年の年報の発表はますます佳境に入り、優れた「成績表」の続々と発表に伴い、上場企業が現金「お年玉」を配布する密度と力も頻繁に革新されている。
上海証券報の記者の統計によると、3月27日現在、上海市の228社が2021年の現金配当案(年報、半年報、季報などを含む)を発表し、配当総額は3990億元に達した。配当規模を見ると、39社の2021年度の現金配当は10億元を超え、 China Shenhua Energy Company Limited(601088) Ping An Insurance (Group) Company Of China Ltd(601318) 、中国移動、 China Merchants Bank Co.Ltd(600036) など11社が配当「百億ランキング」にランクインした。
特筆すべきは、 China Shenhua Energy Company Limited(601088) 現金配当がさらに高くなり、全株主に「10派25.4元」を支給し、現金配当504.66億元を支給する予定で、2021年度の中国企業会計準則の下で会社の株主の純利益の100.4%を占めている。2021年通年の純利益を振り分け、配当ランキングの首位に立ったと言える。
记者は、往年100亿级の高配当「豪客」はほとんど银行や危険资本などの金融企业に独占されていたが、中国移动は続々とAが上海市のマザーボードに上场し、この构造を破り、配当「百亿榜」の「新豪客」になったことに気づいた。
2021年の年報発表のピークはまだ迫っているが、上海市の現金配当はすでに「開門紅」になった。
現金配当「新豪客」が現れる
数年来、百億級の高配当ランキングは通常「財力が荒い」金融企業に占められているが、2021年の百億級の配当ランキングにはよく知られている2つの「新しい顔」が現れた。
3月24日、中国移動は2021年の業績を発表し、年間親会社の株主に帰属する純利益は1159億元で、前年同期比7.5%増加し、基本1株当たり利益は5.66元で、利益能力は引き続き国際一流のキャリアのリードレベルを維持している。
安定した業績を支えて、今年1月5日にA株に上場したばかりの中国移動の上場初年度は豪快で、目の前が明るくなった。会社の取締役会は、2021年の年間会社の現金配当(中期に割り当てられた現金配当を含む)が株主の利益に占めるべき割合が60%であることを提案した。同社は2021年12月31日までの年度末配当金1株当たり2.43香港ドル(税込)を全株主に配布し、前年同期比38.0%増加し、すでに配布された中期配当金1株当たり1.63香港ドル(税込)、2021年の年間配当金合計1株当たり4.06香港ドル(税込)を2020年より23.4%増加する予定だ。2022年3月23日現在、会社の株式総数は213.63億株で、末期配当金519.12億香港ドル(税込)を合計し、約422億人民元を配分する予定である。
中国移動はさらに、株主によりよくフィードバックし、発展成果を共有するために、会社は利益能力、キャッシュフロー状況及び未来の発展需要を十分に考慮し、2021年から3年以内に現金方式で分配した利益は、その年の会社の株主が利益の70%以上を占めるべきことに徐々に上昇し、株主のためにより大きな価値を創造することを目指している。
2021年8月20日、上海市のマザーボードに上陸し、新たな発展段階に入った。2021年、親会社の株主に帰属する純利益は259.52億元で、前年同期比24.4%増加した。 China Telecom Corporation Limited(601728) 上場初年度は好成績を出しただけでなく、高配当実力圏粉を使った。会社は株主の純利益259.48億元の60%に基づいて全株主に配当金を分配し、合計155.69億元を予定している。
上場初年度から高配当チームに加入したのは、 Eastroc Beverage (Group) Co.Ltd(605499) Xinjiang Daqo New Energy Co.Ltd(688303) 。
Xinjiang Daqo New Energy Co.Ltd(688303) は現在数少ない科創板現金配当会社で、上場初年度から現金配当を実施し、会社の成長性も十分に見られる。シリコン市場の供給が不足しているため、会社のシリコン価格と毛利が大幅に上昇し、 Xinjiang Daqo New Energy Co.Ltd(688303) 2021年に母の純利益57.24億元を実現し、前年同期比448.56%増加した。強力な業績も高配当に底気を注ぎ、会社は「10派6元」を予定し、累計11億5500万元の現金配当を支給している。
これまで、 China Shenhua Energy Company Limited(601088) は全株主に「10派25.4元」、豪気派504.66億元の「お年玉」を配布し、再び現金配当記録を更新し、配当ランキングの首位に立つ予定だ。2007年の上場以来、 China Shenhua Energy Company Limited(601088) はすでに14回の現金配当を実施し、累計現金配当は270063億元に達し、平均配当率は49.17%に達した。
「いいね」高配当「常連」
高配当「新貴」は人気があり、高配当「常連」はさらに称賛に値する。配当率(年度現金配当総額/帰母後純利益)から見ると、 Foxconn Industrial Internet Co.Ltd(601138) Foshan Haitian Flavouring And Food Company Ltd(603288) Fuyao Glass Industry Group Co.Ltd(600660) などの高配当遺伝子を持つ上場企業は、安定した経営発展の中で株主に誠意のあるリターンを続けている。
Foxconn Industrial Internet Co.Ltd(601138) は高い配当の優れた伝統があるだけでなく、今回の配当は非常に豪快だ。3月23日、 Foxconn Industrial Internet Co.Ltd(601138) は2021年の年度配当案を発表し、全株主に「10派5元」を予定し、配当総額は100億元(約99.18億元)に近く、配当率は49.56%に達した。2019年以来、 Foxconn Industrial Internet Co.Ltd(601138) は高い配当を続けており、現金配当額はそれぞれ39.74億元、49.67億元、99.18億元で、配当規模は引き続き高い。
Foshan Haitian Flavouring And Food Company Ltd(603288) ここ3年間、現金配当率は50%前後を維持してきた。2021年の年報によると、会社は全株主に「10派7.6元」を派遣し、現金配当金32.02億元を合計し、配当率は48%近くになる。2019年から2020年まで、会社の配当率はそれぞれ54.48%、52.13%だった。
Fuyao Glass Industry Group Co.Ltd(600660) は世界の自動車ガラスの「リーダー」だけでなく、高配当のトップでもある。2021年、会社はA株の株主とH株の株主に「10派10元」を派遣する予定で、共に26.1億元の配当を派遣し、配当率は82.95%に達し、さらに高いことを革新する。2019年、2020年を振り返ると、会社の現金配当率も64.91%、75.26%を維持している。
上海市会社現金配当常態化
近年、現金配当はすでにA株市場の明るい風景となり、上場企業の高品質な発展に光彩を添えている。ブルーチップ株を主とする上海市の会社はさらに高い配当の「主力軍」であり、現金配当は常態化の新しい段階に入った。全体的に見ると、上海市の会社の現金配当は4つの特色を示している。
一つは上海市の現金配当会社の数が増加し続けていることだ。データによりますと、2016年度には上海市に902社の上場企業が現金配当を実施し、2020年度には上海市に1432社の上場企業が現金配当を実施し、年平均12.2%の増加となりました。
また、現金配当を行う上場企業の条件配当会社に占める割合も上昇し続け、2016年度の87.9%から2020年度の91.6%に上昇した。
第二に、上海市の会社の現金配当総額が着実に向上している。2016年度の上海市会社の現金配当総額は7711億元で、2020年度の上海市の現金配当総額は1.16兆元に達し、これも上海市の現金配当が2年連続で「兆元」の大台を突破した。また、配当金の支払い率は安定して上昇し、2016年度は31.9%で、2020年度には36.3%に増加した。2020年度の上海市の配当率は2.22%に達し、スタンダード500指数、ダウジョーンズ工業指数にほぼ相当し、投資家が経済成長の配当を分かち合う重要なルートとなっている。
三つ目は、高い割合の配当を安定させる上場企業のグループが徐々に形成されていることだ。統計によると、370社余りが5年連続で配当金の支払い率が30%を超え、約50社が5年連続で配当金の支払い率が50%を超えた。投資家と業績の成長配当を分かち合い、上海市の安定した運営と投資家のリターンの「カプセル石」になった。
四、上海市のマザーボードの現金配当ガイドラインは上海市の上場企業の持続的な安定配当を促進する。長い間、証券監督管理委員会と取引所は上場企業の持続的で安定した現金配当政策の確立を提唱することに力を入れてきた。2013年に上海証券取引所が関連ガイドラインを発表して以来、上海市の上場企業は近年、現金配当全体が年々改善され、全体的に30%以上のレベルを維持し、現金配当を持続的かつ安定させる会社を形成してきた。
最近、上場企業の現金配当をさらに規範化し、現金配当の透明性を強化し、投資家の合法的権益を守るため、上海市のマザーボードと科創板はいずれも規範運営の中で現金配当の要求を明確にした。配当条件を備えているが配当をしない会社については、投資家説明会を適時に開くよう促した。
