Qiming Information Technology Co.Ltd(002232) ::監査役会は会社の株式オプション激励計画について、完成日激励対象者リストと授与数を授与する審査意見を保留する。

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監事会株式オプションインセンティブ計画予約付与登録完了日予約付与インセンティブ対象リスト及び付与数に関する査察意見

「中華人民共和国会社法」、「中華人民共和国証券法」、「上場会社株式激励管理弁法」(以下「管理弁法」と略称する)及び「会社定款」の関連規定に基づき、 Qiming Information Technology Co.Ltd(002232) (以下「会社」と略称する)監事会は会社の株式オプション激励計画に対して授与登録完了日授与激励対象リストと授与数量を保留して審査した後、審査意見を発表する。

一、会社は2022年2月25日に第6回取締役会2022年第2回臨時会議と第6回監事会2022年第2回臨時会議を開き、「激励対象への株式予約権の付与に関する議案」を審議・採択した。会社の取締役会は「 Qiming Information Technology Co.Ltd(002232) 株式オプション激励計画」(以下「株式オプション激励計画」と略称する)に規定された予約授与条件がすでに達成されたと判断し、2022年2月25日を予約授与日とし、10名の激励対象者に83.34万株の予約株式オプションを授与することに同意した。

本インセンティブ計画は、株式付与可能なインセンティブ対象10人を予約し、今回の付与完了10人、付与完了株式オプション総数83.34万株である。同社が今回実施したインセンティブ計画は、2022年2月25日の第6回取締役会2022年第2回臨時会議の審議で可決され、公告されたインセンティブ対象リストと一致し、差はなかった。

二、本インセンティブ計画にはインセンティブ対象者のリストと授与数を保留し、「管理方法」などの関連法律、法規、規範性文書及び「株式オプションインセンティブ計画」の関連規定に合致し、プログラムの合法的なコンプライアンスを調整し、会社及び株主全体の利益を損なう状況は存在しない。三、会社が保留して授与した激励対象はいずれも「管理方法」、「株式オプション激励計画」などの文書に規定された激励対象条件に合致し、本激励計画激励対象主体としての資格は合法的に有効である。

以上のご意見を報告いたします。

Qiming Information Technology Co.Ltd(002232) 監事会

二〇二年三月五日

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