Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 2021年制限株式インセンティブ計画の最初の帰属期間が帰属条件に合致する公告の一部を初めて授与する

証券コード: Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 証券略称: Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 公告番号:2022011 Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363)

2021年制限株式インセンティブ計画初授与部分

第一の帰属期間が帰属条件に合致する公告

当社の取締役会及び全取締役は、本公告の内容に虚偽記載、誤導性陳述又は重大な漏れがないことを保証し、その内容の真実性、正確性及び完全性に対して法に基づいて法律責任を負う。重要なヒント:

制限株の帰属予定数:1085277株

帰属株式の出所: Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) (以下「会社」と略称する)激励対象に向けて会社A株普通株を発行する。

一、今回の株式インセンティブ計画の承認及び実施状況

(I)今回の株式インセンティブ計画案及び履行手順

1、今回の株式インセンティブ計画の主な内容

(1)株式インセンティブ方式:第2類制限株。

(2)授与数:授与された制限株の総量は480万株の制限株で、今回の激励計画公告時の会社株の総額48000万株の1.00%を占めている。このうち、初めて384万株を授与し、今回の激励計画の公告時の会社の株式総額の0.80%を占め、今回の権益総額の80.00%を初めて授与した。96万株を予約し、今回のインセンティブ計画が発表された時の会社の株式総額の0.20%を占め、予約部分は今回授与された権益総額の20.00%を占めている。

(3)授与価格:

初回付与価格(調整後):77.59元/株;予約付与価格は116元/株です。

(4)激励人数:初授与206人,予留授与133人。

(5)具体的な帰属の手配は以下の通りである。

本インセンティブ計画で初めて付与される制限株の各ロットの帰属割合は、以下の表に示す。

帰属権益数量が第一帰属手配帰属時間次授与権益総量に占める割合

初回付与の制限は、初回付与日から12ヶ月後の最初の取引日です。

株式の最初の帰属期間は、最初の授与日から24ヶ月以内の最後の30%を支払う。

易日止

初回付与の制限は、初回付与日から24ヶ月後の最初の取引日です。

株式の2番目の帰属期間は、最初の授与日から36ヶ月以内の最後の30%を支払う。

易日止

初回付与の制限は、初回付与日から36ヶ月後の最初の取引日です。

株式の3番目の帰属期間は、最初の授与日から48ヶ月以内の最後の20%を支払う。

易日止

初回付与の制限は、初回付与日から48ヶ月後の最初の取引日です。

株式の4番目の帰属期間は、最初の授与日から60ヶ月以内の最後の20%を支払う。

易日止

本インセンティブ計画で付与された制限株の各ロットの帰属割合は以下の表に示す。

帰属持分数量が帰属予定帰属時間に占める持分総量の割合

予約付与の制限は、予約部分付与日から12ヶ月後の最初の提出から

株式の最初の帰属期間の易日から予約部分の授与日から24ヶ月以内の最も30%

次の取引日まで

予約付与の制限は、予約部分付与日から24ヶ月後の最初の提出から

株式の第2の帰属期間の易日から予約部分の授与日から36ヶ月以内の最も30%

次の取引日まで

予約付与の制限は、予約部分付与日から36ヶ月後の最初の提出から

株式の3番目の帰属期間の易日から予約部分の授与日から48ヶ月以内の最大20%

次の取引日まで

予約付与の制限は、予約部分付与日から48ヶ月後の最初の提出から

株式の第4の帰属期間の易日から予約部分の授与日から60ヶ月以内の最大20%

次の取引日まで

(6)勤務期間と業績考課要求

①インセンティブ対象者が各帰属期間の任期要求を満たす

インセンティブ対象者が授与された各ロット制限株は、帰属前に12ヶ月以上の勤務期間を満たさなければならない。

②会社レベルの業績評価要求を満たす

本インセンティブ計画の初回授与部分のインセンティブ対象考課年度は20212024の4つの会計年度であり、会計年度ごとに1回考課する。2019年の営業収入または純利益値を基数として、各考課年度の営業収入増加率(A)または純利益増加率(B)を考課し、上記指標の毎年対応する完成状況に基づいて会社レベルの帰属割合を計算する。会社の業績考課目標と帰属割合は以下の通りである。

対応考課年度営業収入増加率(A)年度純利益増加率(B)

帰属期年間目標成長率トリガ成長率目標成長率トリガ成長率(Am)(An)(Bm)(Bn)

初授与2021年

1つの帰属期間60%48%20%16%

初授与2022年

2つの帰属期間90%72%35%28%

初授与2023年

3つの帰属期間120%96%50%40%

初授与2024年

4つの帰属期間150120%65%52%

指標完成度指標対応係数

A≥Am X=1

営業収入(X)An≤AAB≥Bm Y=1

純利益(Y)Bn≦BB会社レベルの帰属比率ロットごとの計画帰属比率XまたはYのどちらが高いか

注:上記の「営業収入」は、会社が招聘した証券先物の就職資格を持つ会計士事務所が監査した合併報告書に記載されたデータを計算の根拠とする。

上記「純利益」とは、監査された上場企業の株主に帰属する純利益を指し、株式支払費用の影響を除く。以下同。

会社レベルの業績考課が基準に達していない場合、すべての激励対象は考課当時の計画帰属の制限株に対応してすべて帰属を取り消し、廃棄して失効する。

予備審査年度は20212024年の4つの会計年度であり、審査目標は初授与と一致している。③インセンティブ対象個人レベルの業績考課要求を満たす

激励対象の個人レベルの業績考課は会社の現行の関連規定に従って組織して実施し、激励対象の考課結果に基づいて実際に帰属する株式の数を確定する。インセンティブ対象の業績考課結果はS、A、B、Cの4つの等級に分けられ、その時、以下の考課格付け表の中で対応する個人レベルの帰属割合に基づいてインセンティブ対象の実際の帰属の株式数を確定する。

評価評価S A B C

個人レベルの帰属割合100%

インセンティブ対象当年の実質帰属の制限株式数=個人当年の計画帰属数×会社レベルの帰属割合×個人レベルの帰属割合。

インセンティブ対象当期計画帰属の制限株が考課原因で帰属できないか、完全に帰属できない場合、廃棄失効し、次の年度まで繰延できない。

会社/会社の株式が経済情勢、市場相場などの要素によって変化し、激励計画を引き続き実行しても激励目的を達成できない場合、会社の取締役会及び/または株主総会の審議によって確認され、本激励計画の未帰属のあるロット/複数ロットの制限株に対して本激励計画の帰属をキャンセルまたは終了することを決定することができる。

(2)今回の制限株インセンティブ計画が履行された意思決定手順と情報開示状況

1、2021年1月18日、会社は第1回取締役会第19回会議を開き、「会社及びその要約に関する議案」を審議、採択した。「会社に関する議案」及び「株主総会が取締役会に株式インセンティブを授権することに関する議案」。会社の独立取締役は本激励計画と審査指標の科学性と合理性について独立意見を発表した。

同日、会社は第1回監事会第14回会議を開き、「会社及びその要約に関する議案」、「会社に関する議案」及び「会社2、2021年1月19日から2021年1月28日まで、会社は本激励計画に対して初めて激励対象の名前と職務を授与する予定で、社内で公示した。公示期間中、会社の監事会は、本インセンティブ計画の初回インセンティブ対象に関する異議を一切受け取っていない。2021年1月29日、会社は上海証券取引所のウェブサイト(www.sse.com.cn.)「 Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 監事会の2021年制限株式インセンティブ計画のインセンティブ対象者リストの初授与に関する公示状況説明及び査察意見」(公告番号:2021009)を開示した。

3、2021年2月3日、会社は2021年第1回臨時株主総会を開き、「会社及びその要約に関する議案」を審議、採択した。「会社に関する議案」及び「株主総会が取締役会に株式インセンティブを授権することに関する議案」。2021年2月4日、会社は上海証券取引所のウェブサイト(www.sse.com.cn.)「 Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 2021年第1回臨時株主総会決議公告」(公告番号:2021011)、「 Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 2021年制限株激励計画の内幕情報関係者の会社株売買状況に関する自己調査報告」(公告番号:2021010)および「 Bloomage Biotechnology Corporation Limited(688363) 2021年制限株激励計画」を開示する。

4、2021年3月10日、会社は第1回取締役会第21回会議と第1回監事会第15回会議を開き、「激励対象者に初めて制限株を授与することに関する議案」を審議・採択した。取締役会は、今回のインセンティブ計画に規定された授与条件が達成されたと判断し、2021年3月10日を初授与日とすることに同意した。会社の独立取締役はこの事項に対して同意の独立意見を発表した。

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