証券コード： Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 証券略称： Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 番号：臨2022021 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727)
2018年株式オプションインセンティブ計画2022年第1四半期について
自主行権結果及び株式変動公告
当社の取締役会及び全取締役は、本公告の内容に虚偽記載、誤導性陳述又は重大な漏れがないことを保証し、その内容の真実性、正確性及び完全性に対して個別及び連帯責任を負う。
重要なヒント:
株式オプションインセンティブ計画行権結果:
Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) (以下「会社」と略称する)2018年株式オプションインセンティブ計画の第3行権期可行権株式オプション数は306.00万部で、行権開始日は2021年6月9日から2022年6月4日までで、行権方式は自主行権である。2022年1月1日から2022年3月31日まで、対象行権を激励し、名義変更登記を完了した数は400株で、第3行権期可行権株式のオプション総量の0.01%を占めている。2022年3月31日現在、累計行権が完了し、名義変更登記が完了した数は1630150株で、第3行権期間の実行可能権株式のオプション総量の53.27%を占めている。
今回の株式上場流通時間:会社の2018年株式オプション激励計画株式オプションは自主行権モデル行権を採用し、激励対象行権所得株式は行権日(T日)後の第2取引日(T+2)日に上場取引を行う。
一、今回の株式インセンティブ計画が履行した関連審査・認可手続き
1、2018年5月18日、会社の第2回取締役会第23回会議は「会社及びその要約に関する議案」、「会社に関する議案」、「株主総会が取締役会に会社の2018年株式オプション激励計画の処理を授権することに関する議案」を審議、採択した。会社の第2回監事会第13回会議は「会社及びその要約に関する議案」、「会社に関する議案」、「会社3、2018年6月5日、会社の2018年第2回臨時株主総会は『会社及びその要約に関する議案』、『会社に関する議案』、『株主総会授権取締役会に会社の2018年株式オプション激励計画の処理を依頼することに関する議案』を審議、可決した。会社の取締役会は株式オプションの授与日を確定することを授権され、激励対象が条件に合致する時に激励対象に株式オプションを授与し、株式オプションを授与するために必要なすべての事項を処理する。また、同社は、インサイダー情報関係者による会社株の売買状況の調査状況に基づき、2018年株式オプションインセンティブ計画インサイダー情報関係者による会社株の売買状況に関する自己調査報告書を発表した(公告番号:2018039)。
4、2018年6月5日、会社の第2回取締役会第24回会議と第2回監事会第14回会議は「激励対象に株式オプションを初めて授与することに関する議案」を審議・採択し、監事会は第1回激励対象リストを確認し、同意の意見を発表し、会社の独立取締役はこの議案に同意した独立意見を発表した。
5、2018年6月25日、会社の第2回取締役会第26回会議と第2回監事会第15回会議は「2018年株式オプション激励計画の株式オプション行使価格の調整に関する議案」を審議、採択し、会社の2018年株式オプション激励計画が初めて株式オプション行使価格を18.68元/株から18.53元/株に調整することに同意した。会社の独立取締役はこれに対して同意した独立意見を発表した。会社は「 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画の株式オプション行権価格の調整に関する公告」(公告番号:臨2018049)を発表した。
6、2018年7月19日、同社は2018年の株式オプションインセンティブ計画の初授与登録完了公告を発表し、最終的に初めて授与された株式オプション登録数は849万件だった。
7、2019年4月26日、会社の第3回取締役会第4回会議と第3回監事会第2回会議は「2018年株式オプション激励計画の一部の株式オプションの抹消に関する議案」を審議・採択し、株式オプション270.80万部を抹消しようとし、「 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプション激励計画の一部の株式オプションの抹消に関する公告」(公告番号:2019029)を公開した。
8、2019年7月26日、会社の第3回取締役会第6回会議と第3回監事会第3回会議は「2018年株式オプション激励計画の株式オプション行使価格の調整に関する議案」を審議・採択し、会社の2018年株式オプション激励計画の株式オプション行使価格の初授与について18.53元/株から18.50元/株に調整することに同意し、会社の独立取締役はこれに対して同意した独立意見を発表した。同社は「 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画の株式オプション行権価格の調整に関する公告」(公告番号:臨2019056)を発表した。
9、2020年5月18日、会社の第3回取締役会第11回会議、第3回監事会第8回会議は「2018年株式オプションインセンティブ計画の一部の株式オプションの抹消に関する議案」、「2018年株式オプションインセンティブ計画の株式オプションの初授与価格の調整に関する議案」、「2018年株式オプションインセンティブ計画の第2行権期間の一部の行権条件の達成に関する議案」について、会社の独立取締役はこれに同意した独立意見を発表した。
会社は『 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画の一部の株式オプションの抹消に関する公告』(公告番号:臨2020033)、『 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画の株式オプション行権価格の初授与に関する公告』(公告番号:臨2020034)、「 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画について、第2行権期間の行権条件の一部を初めて授与した公告」(公告番号:2020035)。
102021年4月23日、会社の第3回取締役会第16回会議、第3回監事会第11回会議は「2018年株式オプションインセンティブ計画の一部の株式オプションの抹消に関する議案」、「2018年株式オプションインセンティブ計画の一部の第3行権期間の条件を初めて授与したことについての議案」を審議し、会社の独立取締役はこれに同意した独立意見を発表した。会社は『 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画の一部の株式オプションの抹消に関する公告』(公告番号:臨-021016)、『 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画について第3行権期間の条件の一部を初めて授与した公告』(公告番号:臨-2021017)を発表した。
112021年5月17日、会社の第3回取締役会第17回会議、第3回監事会第12回会議は「2018年株式オプション激励計画の株式オプション行使価格の調整に関する議案」を審議・採択し、会社の2018年株式オプション激励計画の株式オプション行使価格の初授与が18.40元/株から18.16元/株に調整されることに同意した。会社の独立取締役はこれに対して同意した独立意見を発表した。会社は「 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 2018年株式オプションインセンティブ計画の株式オプション行権価格の調整に関する公告」(公告番号:臨2021025)を発表した。
122021年7月29日、会社の第3回取締役会第19回会議、第3回監事会第10回
4回の会議は「2018年株式オプション激励計画の一部の株式オプションの抹消に関する議案」を審議・採択した。
会社の独立取締役はこれに対して同意した独立意見を発表した。会社は《 Bomesc Offshore Engineering Company Limited(603727) 海洋工程株式有限公司》を披露した。
2018年株式オプションインセンティブ計画の一部の株式オプションの取り消しに関する会社の公告」(公告番号:臨-
2021049）。
二、今回の株式インセンティブ計画の実行権の基本状況
(I)激励対象行権状況
当期可行権2021年第4四半期2021年12月31日現在累計行権が本番号氏名職務数量(株)行権数量(株)日累計行権数量期可行権総量(株)に占める割合
一、取締役、監事、高級管理職
1呉章華副総裁2000000 0
2邱攀峰副総裁1 Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) 0
3王新副総裁、取締役会秘書1 Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) 0
4謝紅軍財務総監2000000 0
5代春陽総技師1 Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) 0
6斉海玉取締役14000000 0
7石磊取締役56 Tcl Technology Group Corporation(000100) 100 0.0033%
取締役、監事、高級管理職小計1076 Tcl Technology Group Corporation(000100) 0.0033%
二、その他の激励対象
その他の励起対象小計1984 Xj Electric Co.Ltd(000400) 1630150532729%
合計306 Tunghsu Azure Renewable Energy Co.Ltd(000040) 01630150532729%
(II)今回の行権株式の出所状況
株式の出所：会社は激励の対象に向って会社の株券を発行して、標的の株券の種類に関連して人民元Aです
普通株式
(III)行使人数
会社の2018年株式オプションインセンティブ計画の第3行権期間には79人のインセンティブ対象が行権条に合致している。
2022年第1四半期には1人の激励対象者が行権に参加した。2022年3月31日現在、
70人の激励対象者が行権に参加した。
（IV）行権価格
同社の2018年株式オプションインセンティブ計画の第3行権期間2022年第1四半期の行権価格は18.16元/株だった。
三、2018年株式オプションインセンティブ計画行権株式の上場流通手配及び株式構造変動状況(I)今回の行権株式の上場流通日
株式オプションインセンティブ計画行権所得株式は、行権日(T日)後の第2取引日(T+2)日に上場取引される。
（Ⅱ）今回の行使株式の上場流通
