Sinoma Energy Conservation Ltd(603126) 監事会説明
会社2021年株式オプション激励計画(改訂稿)
関連事項の査察意見を授与する
「上海証券取引所株式上場規則」「上場会社株式激励管理弁法」(以下「管理弁法」と略称する)などの法律法規、規範性文書及び「 Sinoma Energy Conservation Ltd(603126) 定款」(以下「会社定款」と略称する)の規定に基づき、 Sinoma Energy Conservation Ltd(603126) (以下「会社」と略称する)監事会は『 Sinoma Energy Conservation Ltd(603126) 2021年株式オプション激励計画(改訂稿)』(以下「激励計画」または「本激励計画」と略称する)授与日激励対象リストおよび授与手配などの関連事項を審査した後、査察意見を発表する。
1、会社の「激励計画」で確定した147名の激励対象のうち1名が亡くなったため、激励資格に合致しない。会社の取締役会は、本インセンティブ計画の付与リストと付与数量を調整します。調整後、激励対象者数は147人から146人に調整され、株式オプションの付与総量は1830万部から1820万部に調整された。上記の調整を除いて、会社の「激励計画」が激励対象者に授与したリストと授与数は、会社が2022年の第4回臨時株主総会の審査で通過した「激励計画」と一致している。2、授与日に組み入れた激励対象リストは「管理方法」などの書類に規定された激励対象条件に合致し、「激励計画」に規定された激励対象条件に合致し、会社の株式オプション激励計画激励対象の主体資格として合法的で、有効である。
3、今回授与された激励対象が「管理方法」第8条に規定された激励対象にならない場合：
(1)最近12ヶ月以内に証券取引所に不適切な人選と認定された。
(2)最近12ヶ月以内に中国証券監督管理委員会(以下「中国証券監督会」と略称する)とその派遣機構に不適切な人選と認定された。
(3)最近12ヶ月以内に重大な違法行為で中国証券監督管理委員会とその派遣機構に行政処罰されたり、市場禁制措置を取られたりした。
(4)「中華人民共和国会社法」に規定された会社の取締役、高級管理職を担当してはならない状況がある場合。
(5)法律法規が上場企業の株式激励に参加してはならないことを規定している場合。
(6)中国証券監督管理委員会が認定したその他の状況。
4、今回授与された激励対象には、独立取締役、監事及び会社の5%以上の株式を単独または合計で保有する株主または実際の支配者及びその配偶者、両親、子供は含まれない。
以上、監事会は2022年4月6日を授与日とし、146人の激励対象者に1820万部の株式オプションを授与することに同意した。
Sinoma Energy Conservation Ltd(603126) 監事会2022年4月6日
