Appotronics Corporation Limited(688007)
監事会は2022年の製限株激励計画について初めて授与した。
激励対象リストの審査意見
Appotronics Corporation Limited(688007) （以下「会社」と略称する）監事会は「中華人民共和国会社法」（以下「会社法」と略称する）、「中華人民共和国証券法」（以下「証券法」と略称する）、「上場会社株式激励管理弁法」（以下「管理弁法」と略称する）、「上海証券取引所科学創板株式上場規則」（以下「上場規則」と略称する）と「 Appotronics Corporation Limited(688007) 定款」（以下「会社定款」と略称する）などの関連規定は、今回の製限株式激励計画が初めて授与した激励対象リストを審査し、審査意見を発表した。
1、今回の株式激励計画が初めて激励対象に授与された場合、「管理方法」第8条に規定された激励対象にならない場合：
（1）最近12ヶ月以内に証券取引所に不適切な人選と認定された。
（2）最近12ヶ月以内に中国証券監督管理委員会とその派遣機構に不適切な人選と認定された；
（3）最近12ヶ月以内に重大な違法違反行為で中国証券監督管理委員会とその派遣機構に行政処罰されたり、市場参入禁止措置を取ったりした。
（4）「会社法」の規定を有する会社の取締役、高級管理者を担当してはならない場合。（5）法律法規により上場会社の株式激励に参加してはならないと規定されている場合。
（6）中国証券監督管理委員会が認定したその他の状況。
2、今回の株式激励計画の激励対象には会社の独立取締役、監事は含まれていない。
3、会社の今回の製限株激励計画が激励対象者に授与するリストは、会社が2021年年度株主総会で承認した2022年製限株激励計画に規定された激励対象と一緻している。
今回の株式激励計画は初めて激励対象リストに授与された人員は「会社法」「証券法」などの法律、法規と規範性文書及び「会社定款」で規定された職務資格に符合し、「管理弁法」「上場規則」などの法律、法規と規範性文書で規定された激励対象条件に符合し、今回の株式激励計画草案で規定された激励対象条件に符合する。
以上より、監査役会は会社が今回の激励計画で初めて授与した激励対象リストに同意し、会社に同意した。
2022年5月25日を今回の激励計画の初授与日とし、会社が作成した案に基づいて100人の激励対象840.00万株の製限株を授与した。
Appotronics Corporation Limited(688007) 監事会2022年5月25日
