証券コード： Gci Science & Technology Co.Ltd(002544) 証券略称： Gci Science & Technology Co.Ltd(002544) 公告番号：2022037 Gci Science & Technology Co.Ltd(002544)
会社A株製限株長期激励計画が初めて株式に授与された最初の製限期間解除製限条件の成菓についての公告
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＊ Gci Science & Technology Co.Ltd(002544) （以下「会社」または「＊ Gci Science & Technology Co.Ltd(002544) 」と略称する）は2022年5月26日に開催された第6回取締役会第7回会議、第6回監事会第6回会議で「会社A株制限株長期激励計画について、初めて株式に第1回制限期間解除制限条件の成菓を授与する議案」を審議、採択した。初めて授与された205人の限定解除条件に合緻する激励対象に対して、最初の限定解除期間に限定販売を解除することに同意し、限定販売の解除を申請し、上場流通することができる限定株の数は1731840株で、会社の現在の総株式の割合は0.2536%である。以下に関連事項を説明します。
一、A株製限株長期激励計画の実施状況概要
（I）株式インセンティブ計画の概要
会社の法人管理構造をさらに完備させ、会社の設立を促進し、激励と製約を結びつけた分配メカニズムを健全化し、会社の取締役、高級管理職と上場会社の全体業績と持続的な発展に直接影響を与える核心中堅従業員の仕事の積極性を十分に引き出し、株主価値を高め、所有者の権益を維持し、株主利益、会社利益と経営者の個人利益を効菓的に結びつける。会社の経営管理レベルを高め、比較的強い自主革新能力を持つ高レベルの人材陣を育成、建設し、会社の経営業績の安定と迅速な向上を促進し、会社の長期発展目標の順調な実現を確保する。会社は初のA株製限株長期激励計画を製定し、製限株方式を採用し、激励対象にA株普通株を方向付けて発行した。（II）A株制限株の長期激励計画が履行された関連審査許可プログラムの簡単な説明
1.2019年12月1日、会社の第5回取締役会第11回会議は「会社とその要旨に関する議案」を審議、採択した。同日、会社の第5回監事会第9回会議は上述の議案を審議し、会社の今回のA株製限株長期激励計画の激励対象リストを確認し、会社の独立取締役は今回のA株製限株長期激励計画について同意の独立意見を発表した。
2.2019年12月3日から2019年12月14日まで、会社は今回の激励対象の名前と職務を会社のウェブサイトで公示した。公示期間内に、会社の監事会は今回の激励対象リストに対する異議を誰も受け取っていない。
3.2020年3月2日、会社は国務院国有資産監督管理委員会が発行した「＊ Gci Science & Technology Co.Ltd(002544) 製限株激励計画の実施に関する承認」（国資試験点［202083号）を受け取り、国務院国資委は原則的に＊ Gci Science & Technology Co.Ltd(002544) 製限株激励計画を実施することに同意した。
4.2020年3月26日、会社の第5回取締役会第14回会議は「会社とその要旨に関する議案」を審議、採択し、会社の第5回監事会第11回会議は上述の議案を審議、採択し、会社の今回のA株製限株長期激励計画の激励対象リストを確認した。会社の独立取締役は今回のA株制限株の長期激励計画について同意する独立意見を発表した。
5.2020年4月13日、会社は2020年第2回臨時株主総会を開催し、「会社及びその要旨に関する議案」「会社の実施に関する議案」及び「株主総会の授権取締役会又は取締役会の授権者に今回のA株製限株長期激励計画に関する事項を提出することに関する議案」を審議、採択した。
6.2020年5月7日、会社の第5回取締役会第16回会議は「会社A株製限株長期激励計画の初回製限株激励対象リスト及び権益数の調整に関する議案」「激励対象に製限株を授与する議案」を審議、採択した。同日、第5回監事会第13回会議の審議で上述の議案が可決され、会社調整後の激励対象リストが確認され、会社独立取締役は今回のA株製限株長期激励計画について初めて関連事項を授与することに同意した独立意見を発表した。
7.2020年6月3日、会社は「A株制限株式長期激励計画の第1期授与登録完了に関する公告」を発表し、初めて制限株式授与日を2020年5月7日、初めて制限株式を授与する上場日を2020年6月5日とした。
8.2020年11月25日、会社の第5回取締役会第22回会議は「激励対象に予約製限株を授与することに関する議案」を審議、採択した。同日、第5回監事会第18回会議は上述の議案を審議し、今回の予約製限株を授与する激励対象リストを確認し、会社の独立取締役は今回の激励計画の予約部分の授与について同意する独立意見を発表した。
9.2020年12月29日、会社は「A株製限株長期激励計画予約権益授与登録完了に関する公告」を発表し、予約権益授与製限株授与日は2020年11月25日、予約権益授与製限株上場日は2020年12月30日である。
102021年4月26日、会社の第5回取締役会第25回会議、第5回監事会第20回会議は「会社の製限株の一部を買い戻し、抹消する議案」を審議、採択した。
112021年5月19日、会社の2020年度株主総会は「会社が製限株の一部を買い戻し、抹消することに関する議案」を審議、採択し、2021年12月に製限株の一部を抹消することに同意した。今回の買い戻しの抹消が完了した後、会社の総株式は125000株減少し、683319825株から683194825株に変更された。
122021年12月16日、会社の第6回取締役会の第2回会議、第6回監事会の第2回会議は「会社が製限株の一部を買い戻し、抹消することに関する議案」を審議、採択した。会社の元11人の激励対象が保有していた授受されたが、まだロック解除されていない製限株の数は合計373500株で、会社はそれぞれ買い戻し価格6.44元/株と8.08元/株で買い戻し、抹消する予定だ。
132022年1月5日、会社は2022年の第1回臨時株主総会で「会社の買い戻しについて一部の製限株を抹消する議案」を審議、採択し、第12時に前記会社の買い戻しによって一部の製限株を抹消することに同意した。この買い戻しの一部の製限事項は2022年4月に完成した。今回の買い戻しの抹消が完了した後、会社の総株式は373500株減少し、総株式は683194825株から682821325株に変更された。二、今回のA株制限株式長期激励計画は初めて株式設定の最初の制限期間解除制限条件の成菓を授与する説明
（I）最初の販売制限解除日の成菓
「A株製限株長期激励計画（草案改訂稿）」では、毎期激励計画の販売禁止期間は2年（24ヶ月）で、具体的な期限は授与日から24ヶ月までと規定されている。販売禁止期間内に、激励対象が本A株の製限株の長期激励計画によって授受された製限株（及び当該株について分配された株の配当）は譲渡できないことにロックされる。毎期A株制限株の長期激励計画の解除期限は3年（36ヶ月）で、具体的な期限は販売禁止期間が満了した翌日から36ヶ月までです。A株制限株の長期激化
励計画は3つの販売制限解除日を設け、順次販売禁止期間満了の翌日とその日の第1、第2週年とする。
日（祝日に順延されたのはその後初の取引日）、限定販売株式数の上限を解除するのはそれぞれ激励対である。
授与された株式総数の33%、33%、34%のようです。
今回のA株制限株長期激励計画で初めて授与された制限株の授与日は2020です。
年5月7日。本公告の公開日までに、今回のA株製限株の長期激励計画は初めて製限を授与した。
製性株の最初の限定販売日(2022年5月9日)の成菓。
（II）制限株式の売却制限解除時の法定条件の成菓
1.会社は以下のいずれかの状況が発生しておらず、販売制限解除の法定条件を満たしている：
最近の会計年度財務会計報告は公認会計士に否定的な意見を出されたり、表示できなかったりします。
意見の監査報告；最近の会計年度財務報告の内部製御は公認会計士に否定的な意を出された。
意見を表示できない監査報告書を参照してください。上場後36ヶ月以内に法律法規、会社に準拠していないことがあります。
定款、公開承諾による利益分配の状況；法律法規によって株式インセンティブを実行してはならないと規定されている場合。中国
証券監督管理委員会が認定した他の状況。
2.激励対象は以下のいずれも発生していない場合、限定販売の法定条件を満たす：
最近12ヶ月以内に証券取引所に不適切な人選と認定された。最近12ヶ月以内に中国証券に
監督管理委員会及びその派遣機構は不適切な人選と認定した。最近12ヶ月以内に重大な違法行為で
規則行為は中国証券監督管理委員会及びその派遣機構に行政処罰され、または市場参入禁止措置を取られた。
施；「会社法」の規定を有する会社の取締役、高級管理者を務めてはならない場合。法律法規
上場会社の株式激励に参加してはならないことを規定している。中国証券監督管理委員会が認定した他の状況。
（III）制限株式の制限解除時の会社業績条件の成菓
1.製限株式の製限解除時の会社業績条件
販売制限期間を解除する最初の会計年度において、年度別に業績考課を行い、販売制限を解除し、
業績考課目標を激励対象とする限定販売解除条件まで。
最初の授与と予約部分が最初の授与年に与えられた販売制限解除条件
販売制限期間の業績考課条件を解除する
（1）販売制限日を解除できる前年度の純資産収益率は5%以上で、対象企業の75分位レベルを下回っていない。最初の解除製限（2）2019年度の純利益を基数とし、販売製限日の前年度の純利益複合成長率は15%を下回らず、販売期は対象企業の75分位レベルを下回らない。
（3）販売制限日の前年度経済増加値改善値（△EVA）>0を解除することができる。
2つ目の制限解除（1）販売制限日の前年度の純資産収益率は5.5%以上で、対象企業の75分位レベルを下回っていない。販売期間（2）2019年度の純利益を基数として、販売制限日の前年度の純利益複合成長率が15%以上で、対象企業の75分位レベルを下回っていないことを解除することができる。
（3）販売制限日の前年度経済増加値改善値（△EVA）>0を解除することができる。
（1）販売制限日を解除できる前年度の純資産収益率は6.0%を下回らず、対象企業の75分位レベルを下回らない；3つ目の解除製限（2）2019年度純利益を基数とし、販売製限日の前年度純利益複合成長率は15%を下回らず、販売期は対象企業の75分位レベルを下回らない。
（3）販売制限日の前年度経済増加値改善値（△EVA）>0を解除することができる。
メモ：1.上記の財務指標はすべて会社が当年度に監査され、公告された財務報告に準拠している。
2.上記の「純利益」は経常損益を控除した後の帰母純利益を指し、「純資産収益率」は非経を控除することを指す。
経常損益後の加重平均純資産収益率。
3.株式インセンティブの有効期間内に、会社が本年度及び未来に公開発行または非公開発行を実施する場合などに影響を与える純
資産の行為は、新しく増加した純資産と対応する純利益が業績考課時にその年と未来の年に計上されないことができる。
度の純資産と純利益の増加額の計算。
会社が2022年5月26日に開催した第6回取締役会第7回会議、第6回監事会によると
第6回会議では、「調整会社A株制限株長期激励計画」の第1回限定販売解除を審議、採択した。
期業績考課対象企業の議案」、詳しくは会社が同日公開した「会社A株の制限性の調整について」を参照してください。
株式長期激励計画の最初の限定販売期業績考課の対象企業に対する公告を解除する」（公告番号
2022036）会社の今回の株式激励計画の入札サンプル上場会社は以下の11社に調整され、具体的には
下：
証券コード証券略称
Super Telecom Co.Ltd(603322) .SH Super Telecom Co.Ltd(603322)
Wuhan Fingu Electronic Technology Co.Ltd(002194) .SZ Wuhan Fingu Electronic Technology Co.Ltd(002194)
