証券略称： Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 証券コード： Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 上海栄正投資コンサルティング株式会社
について
Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588)
2022年製限株激励計画（草案）の
独立財務コンサルタントレポート
署名日：2002年5月30日
ディレクトリ
一、釈……3二、声明……4三、基本的な仮定……5四、今回の製限株激励計画の主な内容……6
（I）激励対象の範囲及び分配状況……6
（II）付与された製限株式数……6
（III）株式源……7
（IV）本激励計画の有効期限、授与日及び授与後の関連時間の手配……8
（Ⅴ）制限株式の授与価格……10
（Ⅵ）激励計画の審査……10
（8550）激励計画のその他の内容……13五、独立財務顧問の意見……14（I）製限株激励計画が政策法規の規定に合緻するかどうかの審査意見……14
（II）会社の株式激励計画の実行可能性に対する審査意見……15
（III）激励対象範囲と資格に対する審査意見……15
（IV）株式激励計画権益の授与額に対する審査意見……16
（8548）製限株激励計画の授与価格に対する審査意見……17（Ⅵ）上場会社が激励対象にいかなる形式の財務援助を提供するかどうかの審査意見17（VI）株式激励計画が上場会社及び株主全体の利益を損なう状況があるかどうかの審査意
見て……17
（8551）会社の株式激励計画に対する財務意見……18（i）会社の株式インセンティブ計画の実施が上場会社の持続的な経営能力、株主権益に与える影響の意
見て……19
（Ⅹ）上場会社の業績考課システムと考課方法の合理性に対する意見……19
（十一）その他……20
（十二）その他説明すべき事項……21六、書類と相談方法を調べる……22
（I）書類を調べるために……22
（II）問い合わせ先……22一、意味不明
本独立財務顧問報告では、文義が明記されていない限り、以下の略称は以下の意味を持っています。
上場企業、会社、 Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 指 Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588)
独立財務顧問上海栄正投資コンサルティング株式会社
「上海栄正投資コンサルティング株式会社の Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 科学技術株式に関する独立財務顧問報告書は、会社の2022年製限株激励計画（草案）の独立財務顧問報告を製限する」
株式インセンティブ計画、本インセンティブ計画、は「 Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 2022年製限株式インセンティブ計画（草本計画案）」を指す。
会社は本激励計画に規定された条件と価格に基づいて、激励対象の一定数の製限株の指量の会社株を授与し、この株は一定期限の製限期を設置し、本激励計画に規定された製限条件を解除した後、製限流通を解除することができる。
激励対象とは、本激励計画の規定に従って、製限株を獲得した会社の高級管理者及び中堅従業員を指す。
製限株式付与日とは、会社の取締役会が激励対象に製限株式を付与する日を決定し、付与日は取引日でなければならない。
価格付与とは、企業がインセンティブ対象の製限株ごとに付与する価格です。
製限期間とは、激励対象が本激励計画に基づいて授受された製限株の譲渡が禁止され、保証、債務返済に使用される期間を指す。
限定販売期間の解除とは、本激励計画に規定された限定販売条件の解除が成菓した後、激励対象が保有する限定株が限定販売を解除し、上場流通する期間を指す。
売却製限解除条件とは、本インセンティブ計画に基づき、インセンティブ対象が取得した製限株式の売却製限解除に必要な条件を満たすことをいう。
「会社法」は「中華人民共和国会社法」を指す。
「証券法」は「中華人民共和国証券法」を指す。
「管理方法」は「上場会社株式激励管理方法」を指す。
「会社定款」とは「 Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 定款」を指す。
中国証券監督管理委員会とは
証券取引所上海証券取引所
元は人民元を指す
二、声明
（I）本独立財務顧問報告が根拠とする書類、材料は Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) によって提供され、本激励計画が関連する各方面はすでに独立財務顧問に保証した：提供された本独立財務顧問報告が根拠とするすべての書類と材料の合法、真実、正確、完全、タイムリー、漏れ、虚偽または誤導性の陳述が存在せず、その合法性、真実性、正確性、完全性、タイムリー性に対して責任を負う。
この独立財務コンサルタントは、これによるリスク責任を負いません。
（II）本独立財務顧問は今回の株式激励計画が Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 株主に公平、合理的であるかどうかだけで、株主の権益と上場会社の持続経営に与える影響について意見を発表し、 Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) に対するいかなる投資提案を構成せず、投資家が本報告書に基づいて作成したいかなる投資決定によって発生する可能性のあるリスクに対して、本独立財務顧問は責任を負わない。
（III）本独立財務顧問は、本独立財務顧問報告に記載されていない情報を他の機関や個人に委託し、授権していない。本報告に対していかなる説明や説明をしていない。
（IV）本独立財務顧問は上場会社の全株主に上場会社が公開した今回の株式激励計画に関する情報を真剣に読むように提案した。
（8548）本独立財務顧問は勤勉、慎重、上場会社の全株主に対して責任を尽くす態度に基づいて、客観的で公正な原則に基づいて、今回の株式激励計画に関連する事項に対して深く調査し、関連資料を真剣に審査した。調査の範囲は上場会社規約、報酬管理方法、歴代取締役会、株主総会決議、最近3年間と最近の会社財務報告、会社の生産経営計画など、上場会社の関係者と有効なコミュニケーションを行い、その上で本独立財務顧問報告を発行し、報告の真実性、正確性と完全性に責任を負う。
本報告書は「会社法」、「証券法」、「管理方法」などの法律、法規と規範性文書の要求に基づき、上場会社が提供した関連資料に基づいて作成された。
三、基本的な仮定
本財務顧問が発表した独立財務顧問報告書は、以下の仮定に基づいて構築されています。
（I）国の現行の関連法律、法規及び政策に重大な変化はない。
（II）本独立財務顧問が根拠とする資料は真実性、正確性、完全性とタイムリー性を備えている。（III）上場会社が今回の製限株激励計画に対して発行した関連文書は真実で信頼性がある。（IV）今回の株式激励計画には他の障害はなく、関連するすべての協議は有効に承認され、最終的に期限通りに完成することができる。
（8548）今回の株式激励計画に関連する各当事者は誠実に信用を守ることができ、激励計画と関連協議条項に基づいてすべての義務を全麺的に履行することができる。
（Ⅵ）他に予想できない、不可抗力要素による重大な不利な影響はない。
四、今回の製限株激励計画の主な内容 Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 2022年製限株激励計画は上場会社の取締役会の下に設置された報酬と審査委員会が作成を担当し、現在の中国の政策環境と Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) の実際の状況に基づいて、会社の激励対象に対して株式激励計画を採用する。本独立財務顧問報告書は会社の今回の株式激励計画に対して専門的な意見を発表する。
（I）励起対象の範囲及び分配状況
本インセンティブ計画に関連するインセンティブ対象者は計387人で、2021年12月31日現在の登録従業員総数20998人の1.8%を占め、会社に勤めている高級管理職や中堅従業員を含む。本インセンティブ計画に関連するインセンティブの対象には、独立取締役、監査役、単独または合計で会社の5%以上の株式を保有する株主または実際の支配者とその配偶者、親、子供は含まれません。以上の激励対象の中で、高級管理者は会社の取締役会を通じて任命しなければならず、すべての激励対象は本計画が授与されたときに会社と雇用関係を持っていなければならない。
本激励計画が授与する製限株の各激励対象間の分配状況は以下の表の通りである。
氏名職務授受の製限株が授与製限株が会社の現在の総票数（株）票総数に占める割合株式の割合
張紀雄高級副総裁733002.1%0.002%
その他の中堅従業員（386人）348150097.9%0.101%
合計35544800100%0.103%
注：1、上記のいずれかの激励対象がすべての有効な株式激励計画を通じて授与された当社の株式はすべて会社の総株式の1%を超えていない。会社のすべての有効なインセンティブ計画に関連する標的株の総数の累計は、株主総会に提出されたときの会社の株式総額の10%を超えない。
2、本計画の激励対象には会社の5%以上の株式を持つ主要株主または実際の支配者とその配偶者、両親、子供がいない。3、その他のコア中堅従業員の具体的な名前は、投資家が証券取引所のウェブサイトの公開内容に注目してください。
（II）付与された製限株式数
会社は激励対象に3554800株以下の会社製限株を授与する予定で、本激励計画の公告時の会社株式総額34348111452株の0.103%を占めている。
本激励計画草案の公告日までに、2019年株式オプションと製限株激励計画、2020年株式オプションと製限株激励計画、2021年製限株激励計画はまだ有効期限内である。2019年のストックオプションと製限株式激励計画は株式211825万株/万株に授与され、権益分配後は2753725万株/万株に調整され、2020年のストックオプションと製限株式激励計画は株式23238461万株/万株に授与され、2021年の製限株式激励計画は株式10124200万株に授与され、今回授与された3554800万株を加えて、合計3967186万株/万株に授与された。本激励計画の公告時の会社株式総額34348111452株の1.155%を占めている。
会社のすべての有効期間内の株式激励計画に関連する標的株式の総数は累計で会社の株式総額の10%を超えていない。本インセンティブ計画のいずれかのインセンティブ対象が有効期間内の株式インセンティブ計画を通じて授与された会社の株式数は、累計で会社の株式総額の1%を超えていません。
本インセンティブ計画の公告当日からインセンティブ対象までの製限株の製限解除期間において、会社が資本積立金の株式増進、株式配当金の配布、株式の細分割または縮株、配株などのことが発生すれば、製限株の数と関連する標的株の総数は相応の調整を行う。
（III）株式の出所
1、本激励計画の株式源は会社が2級市場から買い戻した当社A株の普通株である。
今回の株式買い戻しの資金源は自己資金、自己資金及びその他の合法的な資金であり、今回の買い戻しは会社の経営、財務と将来の発展に重大な影響を与えず、会社の上場地位に影響を与えない。2、具体的な買い戻しプログラムは以下の通り：
（1）会社は2021年3月5日に第8回取締役会第16回会議を開き、「集中競売取引方式で会社の株式を買い戻す案に関する議案」を審議、採択した。詳細は、2021年3月6日に公開された「会社第8回取締役会第10
