Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588)
2022年製限株激励計画の審査管理弁法の実施
Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) （以下「会社」と略称する）「2022年製限株激励計画」（以下「今回の激励計画」と略称する）の順調な進行を保証するために、会社の長効菓激励メカニズムをさらに最適化し、良好なバランスのとれた価値分配システムを形成し、優秀な人材を引きつけ、引き止め、会社の中堅従業員の積極性を十分に引き出し、株主利益、会社利益と中堅人員の利益を効菓的に結合する。各方面に会社の長期的な発展に共同で注目させ、会社の発展戦略と経営目標の実現を促進する。国の関連規定と会社の実際の状況に基づいて、特に「2022年製限株激励計画実施考課管理弁法」（以下「本弁法」と略称する）を製定した。一、審査目的
会社法人の管理構造をさらに改善し、会社の激励製約メカニズムを最適化し、今回の激励計画の順調な実施を保証し、株式激励の役割を最大限に発揮し、さらに会社の発展戦略と経営目標の実現を確保する。二、審査原則
審査評価は公正、公平の原則を堅持し、本方法に厳格に従い評価を行い、株式激励計画と激励対象の仕事の業績、貢献を緊密に結びつけ、それによって管理業績を高め、会社と株主全体の利益の最大化を実現しなければならない。三、審査範囲
この方法は、会社の今回の激励計画に参加するすべての激励対象に適用されます。四、審査機構と職責
（I）会社の取締役会は本方法の製定と改訂を担当し、会社の取締役会の報酬と審査委員会に審査の仕事を担当させる。
（II）会社の取締役会の報酬と審査委員会は指導と監督管理の審査を担当している。
（III）会社の総裁会、取締役会の報酬と考課委員会は具体的な業績考課製度を製定し、実施する責任を負い、本法によって考課報告を会社の取締役会の審議に提出する。五、業績考課指標と基準
（I）限定株式の限定販売を解除する会社の業績目標：
販売制限期間の業績考課目標を解除する
2019年の「ソフトウェア事業収入」と「クラウドサービス事業収入」の和をベースに製限株式
数、2022年度の「ソフトウェア事業収入」と「クラウドサービス事業収入」の和で初めて限定販売期間を解除
の成長率は30%以上
2019年の「ソフトウェア事業収入」と「クラウドサービス事業収入」の和をベースに製限株式
数、2023年度「ソフトウェア事業収入」と「クラウドサービス事業収入」の和2番目の限定販売期間の解除
の成長率は40%以上
その中で、「ソフトウェア業務収入」と「クラウドサービス業務収入」の計算口径は会社の年報口径であり、「クラウドサービス業務収入」は金融プレートを含まないクラウドサービス業務収入である。
（II）会社業績考課
会社が対応する限定販売期間を解除する年度業績考課目標が100%達成され、激励対象の個人考課結菓が「合格」の場合、当期の限定株はすべて限定販売を解除することができ、そうしないと当期の限定株は買い戻し価格に従って買い戻しを抹消することができる。
（III）個人業績考課
激励対象の前年度の個人業績考課結菓がA、B+またはBであれば、前年度の激励対象の個人業績考課結菓は総称して「合格」と呼ばれ、会社の業績考課目標が達成された場合、激励対象は販売製限当期の製限株数の100%を解除することができる。
激励対象の前年度の個人業績考課結菓がCまたはDであれば、前年度の激励対象の個人業績考課は「不合格」であり、当期の製限株は会社が買い戻して抹消し、買い戻しの製限株は他の激励対象に授与できない。
六、販売制限を解除する
（I）取締役会報酬と審査委員会は業績考課報告に基づいて、激励対象の販売制限解除資格と販売制限解除数量を確定する。
（II）業績考課結菓は製限株の製限解除の根拠とする。七、審査プログラム
会社の取締役会の報酬と審査委員会は、会社の総裁会に具体的な審査の仕事を担当し、審査結菓を保存し、その上で業績審査意見報告会社の取締役会の報酬と審査委員会の審議を形成することを許可することができる。八、審査結菓のフィードバックと応用
（I）被考査者は考査結菓を理解する権利があり、会社の取締役会の報酬と考査委員会は考査終了後に被考査者に考査結菓を通知しなければならない。
（II）被審査者が審査結菓に異議がある場合、審査結菓の通知を受けた5営業日以内に取締役会に訴えることができる。取締役会は実際の状況に基づいて審査結菓を再審査し、再審査結菓に基づいて審査結菓を修正することができる。
（III）審査結菓は製限株の製限解除の根拠とする。九、付則
1.会社の取締役会は本方法の製定と改訂を担当している。
2.会社の取締役会の報酬と審査委員会は本方法を説明する責任を負う。
3.本方法は会社の株主総会の審議を経て可決され、株式激励計画の発効後に実施される。
Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 取締役会2022年5月30日
