免税プレート：中国の3月以来の疫病の影響を受けて、海南離島の免税店の業績は短期的に圧力を受けているが、住民の旅行意欲は依然として強い。中国の一部の疫病が終息した後、海南省の観光市場は反発し、離島の免税市場規模の向上を牽引し、各免税店のオフラインの客数回復が免税売上高の向上を牽引することに注目する。中国の一部の疫病状況はすでに基本的な製御を得て、10 Jinzai Food Group Co.Ltd(003000) 億指標の枠組みの下で、オンライン、オフラインの業務は同時に力を出す必要があり、現在の免税業の重心は依然として客流の回復、浸透率の向上の下で売上高が高成長率に戻る区間であり、市場シェアと割引率の短期的な変動は免税商売自体の長期的な価値に影響しない。 China Tourism Group Duty Free Corporation Limited(601888) を重点的に推薦し、海南島民の免税着地を積極的に推進している Wangfujing Group Co.Ltd(600859) に注目し、自身の生産能力放出週期と業界の景気度週期が共振する美蘭空港に注目している。
ホテルプレート：疫病発生から2年来（20202022）ホテル業界の総供給は累計26.0%減少し、業界チェーン化率は26.0%から35.0%に上昇した。業界の需給と構造の改善に伴い、業界の集中度は持続的に向上している。頭部酒管グループの競争重心は規模障壁の構築からブランド価値の向上と効率的な経営に移転し始めた。疫病後の週期的な龍頭ホテルは構造改善後の規模優位性とブランド優位性の配当放出に十分に恩恵を受けると考えられている。 Shanghai Jin Jiang International Hotels Co.Ltd(600754) を重点的に推薦し、ハイエンドとリゾートホテルの Zhejiang Ssaw Boutique Hotels Co.Ltd(301073) に焦点を当て、方向転換をよく見た後、 Jinling Hotel Corporation Ltd(601007) の資源の天賦解放、華住グループ、 Btg Hotels (Group) Co.Ltd(600258) に注目する。
人的資源プレート：中国のフレキシブル雇用市場はまだ初期段階にあり、フレキシブル雇用の使用率は低く、業界の集中度の向上空間は大きい。需要側、フレキシブル雇用の企業応用における普及度と深さはいずれも強化されており、フレキシブル雇用の適用範囲を安定または拡大したい企業は2020年の29.3%から2021年の51.8%に向上した。供給端では、中国の第三次産業労働力の割合は2015年の42.3%から2021年の48.0%に上昇し、68.0%の柔軟な労働者が前の仕事の所在地の業界はサービス業で、第三次産業労働力の割合の上昇は柔軟な労働分野により多くの人員を提供する。現在、中国の疫病状況はすでに基本的に製御され、常態化防止製御段階に入り、企業は着実に操業再開と生産生活秩序の全麺的な回復を推進し、企業の労働需要の増加を推進している。深耕柔軟雇用分野の発展に重点を置いている Beijing Career International Co.Ltd(300662) 、中国の人的資源サービスのリーダーである外服ホールディングス。
重点的に推奨されている： Zhejiang Ssaw Boutique Hotels Co.Ltd(301073) Zhejiang Ssaw Boutique Hotels Co.Ltd(301073) ）は、 China Tourism Group Duty Free Corporation Limited(601888) China Tourism Group Duty Free Corporation Limited(601888) ）、 Beijing Career International Co.Ltd(300662) Beijing Career International Co.Ltd(300662) ）に注目することをお勧めします。
リスクの提示：マクロ経済の成長率が大幅に下落し、疫病の大麺積が外出需要に深刻な影響を与え、市場競争が激化するリスク。
