Zhejiang Yinlun Machinery Co.Ltd(002126) 会社情報更新報告:株式オプションインセンティブを発表し、管理の最適化によって利益能力の向上をサポートする

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会社は株式オプション激励計画を打ち出し、激励対象5130万部の株式オプションを授与する予定である。

2022年3月9日、 Zhejiang Yinlun Machinery Co.Ltd(002126) は株式オプション激励計画草案を発表し、激励対象者に株式オプション5130万部(そのうち初めて4978万部、152万部を予約)を授与する予定で、会社の7.92億株の総株式の6.48%を占め、行権価格は10.14元/部である。今回の株式インセンティブ計画のインセンティブ対象は388人で、会社の取締役、高級管理職、核心中堅従業員などが含まれている。株式激励計画は20222025年の4つの行権期間を含み、帰母純利益と営業収入を審査指標とし、行権条件は(1)20222025年の会社帰母純利益はそれぞれ4.0/5.4/7.8/10.5億元を下回らない。(2)20222025年の会社の売上高はそれぞれ90/108130/150億元を下回らない。株式インセンティブはインセンティブ対象と会社レベルの利益をバインドし、会社が全面的な管理最適化改革を行うのに便利である。原材料価格の大幅な上昇、海運運賃の上昇などの多重要素を考慮して、当社は20212023年の利益予測を下方修正し、20212023年の帰母純利益はそれぞれ2.4(-1.1)/4.2(-1.4)/5.5(-1.0)億元であると予想している。EPSは0.31(-0.13)/0.53(-0.17)/0.70(-0.12)元/株で、現在の株価は20212023年のPEに対応してそれぞれ29.7/17.3/13.1倍で、会社の新エネルギーと工業熱交換業務の加速放量は高成長性をもたらし、「購入」格付けを維持している。

管理の最適化+新エネルギー車企業の取引先の新プロジェクトは続々と放量して、会社は迎量の利斉が上昇することを期待します

会社の株式激励計画によって設置された帰母純利益と営業収入の審査指標を大体計算すると、会社は20232025年の帰母純利益の伸び率がそれぞれ35%/44%/35%で、売上高の伸び率がそれぞれ20%/20%/15%で、純利益の伸び率が売上高の伸び率をはるかに上回っており、会社の全面的な管理の最適化、利益の審査目標に重点を置く決意と自信を示している。ここ数年来、会社は売上高とシェアの面での考課に重点を置いており、業績の面では増収が増収されず、考課目標の転換と管理の最適化に伴い、会社の利益能力が改善される見込みである。このほか、同社は北米新エネルギー標杆車企業のエアコンボックスプロジェクト、小鵬自動車の冷媒冷却液集積モジュールプロジェクト、蔚来先端モジュール及び冷媒冷却液集積モジュールプロジェクトなどを続々と獲得し、工業熱交換業務も顧客の開拓を加速しており、定点プロジェクトの続々と供給サポート会社の新エネルギー熱管理/工業熱交換業務は急速に増加している。会社は量利斉昇の新たな高成長サイクルを迎える見込みだ。

リスク提示:国内外の自動車需要が予想に及ばず、原材料価格が大幅に変動し、新プロジェクトの開拓が予想に及ばない。

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